创新解决方案，实现可持续发展目标

全球工具和仓储公司首席运营官杰米·拉米雷斯在美国商会基金会发表讲话。

2019年9月25日，斯坦利·百得和美国商会基金会在第74届联合国大会同期举办的活动上强调了私营部门如何为我们面临的最大问题找到创造性的解决方案。以可持续发展目标8(可持续增长)、9(弹性基础设施)和10(减少不平等)为重点，创新解决方案展示了私营部门合作，利用核心商业实践，追求可衡量的成果。

后欢迎从史丹利百得公司的首席运营官全球工具和存储,Jaime拉米雷斯,《福布斯》杂志高级编辑艾米·费尔德曼主持一个面板,其中包括凯瑟琳·卡罗尔,卡特彼勒全球政府事务的副总裁,安吉拉·贝克,高通公司的董事,高级美敦力全球主管和西尔维娅Bartley博士慈善事业。联合国全球契约(UN Global Compact)的Sue Allchurch随后呼吁立即就可持续发展目标采取行动，并表示，实现这些目标缺乏进展并不是因为利益相关者参与度低，而是因为需要雄心和规模来实现真正的变革。

关键的外卖

1. 伙伴关系带来成果-
   生产比市场标准打印速度快10倍的大型3D打印机
2. 员工驱动影响-
   当挑战的解决方案与核心业务实践和使命相匹配时，让所有利益相关者参与创新解决方案就会更容易——员工往往是开发和执行创新解决方案的最佳使者——授权他们运用自己的才能和技能来提高企业影响力。
3. 打破筒仓-
   可持续发展目标是一个有用的组织架构，在建立伙伴关系和解决方案时，应该考虑到它们之间的联系。
4. 技术是好的来源
   如果以负责任的态度处理，并注重对社会公益的影响，技术在帮助解决全球挑战和扩大成功解决方案方面具有无限的潜力。
5. 长期目标是关键
   要看到世代之间的长期影响需要时间，如果企业通过长期结果来衡量成功，那么它们在促进可持续变革方面会更有效。
6. 跟踪和共享数据是至关重要的
   在伙伴关系中和全球倡议中，从一半开始确定可衡量的结果对于提供行动至关重要，并且在全球目标方面取得进展 - 当他们可以应用和跟踪接受的目标和标准时，指标和基准有更多的力量。

“我们还没有走上实现联合国可持续发展目标的轨道。这并不是缺乏参与的结果(我们的进度报告显示，81%的联合国目标契约公司正在采取行动帮助实现可持续发展目标)。我们现在需要的是更大的雄心，因此行动要足够认真，以实现所需的改变。只有25%的公司制定了符合社会或环境需要的目标。因此，制定与社会或环境目标一致的宏伟目标，并努力实现这些目标，是企业现在应该做的最重要的事情。”-苏·奥尔丘奇，联合国全球契约拓展与参与主任